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Capacitaciones

Capacitaciones. 
Afirmamos que la mejor inversión y  forma de prevenir accidentes y enfermedades laborales es a través del recurso humano. 
El factor humano es una parte fundamental para mantener la empresa en funcionamiento y un trabajador capacitado es un trabajador que puede tomar decisiones rápidas y precisas, ante circunstancias imprevistas.  


La legislación vigente en cuestiones de higiene y seguridad, establece que todo establecimiento está obligado a capacitar a su personal, de acuerdo a las características y riesgos propios, generales y específicos de las tareas que desempeña.   


Las capacitaciones se realizan según la actividad y necesidad de la empresa por medio de conferencias, cursos, seminarios y/o clases, y se complementarán con material educativo gráfico, medios audiovisuales, avisos y carteles.

 

Algunas son

  • Capacitación de trabajo en espacios confinados.

  • Capacitación en riesgo eléctrico.

  • Seguridad en equipos de izaje - autoelevadores (Res. 960/15)

  • Manejo defensivo.

  • Capacitación en uso y mantenimiento de EPP.

  • Procedimientos de trabajo seguro.

  • Transporte de sustancias peligrosas.

  • Capacitación en manipulación de cargas y levantamiento manual de cargas.

  • Capacitación de riesgo químico.

  • Capacitación riesgos laborales, dependiendo de la actividad.

  • Capacitación de gestión de residuos.

  • Capacitación riesgos de caída a nivel y en altura.

  • Capacitación en operación de máquinas y herramientas.

  • Capacitación primeros auxilios básicos.

  • Capacitación sobre plan de evacuación y emergencia.

  • Simulacros de evacuación.

  • Capacitación en prevención de incendio y uso de extintores.

  • Capacitación en prevención de accidentes y riesgos generales.

  • Capacitación de trabajos de excavación.

  • Capacitación en orden y limpieza.

  • Capacitación en trabajo en caliente.

  • Capacitaciones varias sobre seguridad en el trabajo agrario. 

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